Productivité professionnelle et efficacité personnelle - Leader en action

Augmentez la productivité et la profitabilité de votre organisation en ayant une gestion optimale de vous-même et des autres.

Comme disait Churchill, « La vie ? C’est cette chose qui passe pendant qu’on est occupés à faire tout un tas de choses plus ou moins inutiles.»

Comment optimiser votre temps tout en étant encore plus efficaces? Prendre conscience de l’impossibilité d’augmenter la quantité de temps et par conséquent, en développer la qualité.

Ce programme vous permettra de reconnaître les symptômes et les causes des problèmes de gestion du temps et des priorités et de mettre en œuvre les solutions appropriées.

Pendant ce coaching, vous allez découvrir comment élaborer des systèmes d’organisation afin d’acquérir une nouvelle relation au temps dans votre milieu professionnel et personnel. Vous changerez d’attitude au quotidien pour atteindre vos objectifs. Vos nouvelles compétences en leadership ainsi que de nombreux outils et pratiques de gestion seront vos atouts pour une vie professionnelle épanouissante et moins stressante.

Ce coaching se pratique en privé ou en groupe restreint et il est d’une durée d’environ 5 mois (10 rencontres de 3 heures aux 2 semaines)

Notre garantie

Leader en action vous garantit un gain de 5 heures à 10 heures par semaine soit deux à trois mois par année. Votre gestion des priorités et des objectifs vous permettra d’optimiser votre emploi du temps.

Nous garantissons un rendement sur votre capital investi de 10:1.

La productivité par la gestion des priorités

Leader en action va contribuer au développement de votre leadership, vos habiletés relationnelles et vos compétences en communication stratégique. La productivité résulte d’une bonne gestion des priorités. Cela suppose une bonne gestion de soi et des autres. C’est pourquoi le programme se divise en deux parties :

  1. Apprendre à me gérer moi-même (votre temps et vos priorités en fonction de vos objectifs professionnels et personnels)
  2. Apprendre à gérer les autres (communication, délégation, mobilisation de ses équipes)

Investissez dans votre valeur la plus précieuse : VOUS !

L’enjeu est ici de comprendre que chaque journée, heure et même minute peut vous permettre d’atteindre vos objectifs vers le succès. La manière dont vous remplissez chaque jour vos emplois du temps pourrait améliorer votre vie professionnelle dans de nombreux aspects.

« La folie, c’est de faire toujours la même chose et de s’attendre à un résultat différent » Albert Einstein.

Alors, agissez dès maintenant. Quelle est la valeur d’une heure de votre temps ? Une heure au travail est en réalité un montant investi dans votre vie professionnelle. Le mieux serait de diriger cet investissement pour l’atteinte d’un objectif qui fait sens pour vous. Combien de tâches accomplissez-vous chaque jour qui valent vraiment cet investissement ?

En prenant conscience des freins à votre efficacité, vous serez ensuite apte à reprendre la maîtrise de votre temps, à optimiser vos communications et votre capacité de délégation pour mobiliser vos équipes. Ce coaching sera pour vous un point d’appui afin de relever de nouveaux défis de performance.

« Si vous voulez que votre vie soit une magnifique histoire, sachez que vous en êtes l’auteur et que vous avez chaque jour l’occasion d’en écrire une nouvelle page. » Auteur inconnu.

Donnez-vous la chance d’atteindre vos objectifs de vie et vous augmenterez votre fierté personnelle. Un temps bien investi est un temps qui vous rendra heureux !

Notre engagement

  • Optimiser votre temps en définissant vos priorités
  • Passer du mode réactif au mode proactif
  • Définir et clarifier vos objectifs à court et long terme
  • Améliorer votre qualité de vie en diminuant votre niveau de stress.
  • Conciliation travail-famille
  • Communiquer efficacement et sereinement
  • Apprendre à déléguer
  • Augmenter la productivité et la profitabilité
  • Développer la cohésion d’équipe par un langage et un apprentissage commun
  • Motiver votre équipe et augmenter le bien-être au travail