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Nouvelles

Il n’est jamais trop tard pour passer à l’action !

« Le meilleur moment pour planter un arbre était il y a 20 ans. Le deuxième meilleur moment est maintenant. » Proverbe chinois Aujourd’hui, je veux vous parler d’un sujet qui me tient à cœur : la capacité de chacun à changer sa vie, peu importe l’âge ou les circonstances. Trop souvent, nous nous laissons piéger par...

Développez votre potentiel de leadership et maîtrisez votre temps avec notre programme de gestion du temps !

Êtes-vous prêt à transformer votre façon de travailler et à gagner de précieuses heures chaque semaine ? Notre programme de leadership sur la gestion du temps est conçu pour vous aider à travailler plus intelligemment, et non plus dur. La première partie de notre programme se concentre sur l’art de l’autogestion. Vous apprendrez des techniques...

L’écoute active : une compétence clé pour réussir !

Dans un monde où la communication est primordiale, l’écoute active se démarque comme une compétence essentielle pour atteindre le succès professionnel. Lorsque nous écoutons activement, nous accordons une attention totale à notre interlocuteur, prêts à comprendre pleinement ses besoins, ses préoccupations et ses idées. Voici pourquoi l’écoute active est si importante : Renforcer les relations...

6 conseils pour des courriels efficaces

Le choix de l’objet du mail L’objet du mail est le 1er élément visualisé par le destinataire, et conditionne souvent son ouverture. – Veillez à éviter toutes fautes d’orthographe, votre réputation est en jeu. – Trouvez un objet accrocheur, pour être lu immédiatement. La rédaction du corps du message Au moment de rédiger votre email,...

Jeux de pouvoir

Le triangle dramatique est un concept psychologique qui décrit les interactions relationnelles entre trois rôles : le persécuteur, la victime et le sauveur. Ce modèle a été créé par le psychologue américain Stephen Karpman dans les années 1960, et il est souvent utilisé pour comprendre les dynamiques de pouvoir et de manipulation dans les relations...

Les 8 leviers de bien-être au travail

Le bien-être au travail est un élément essentiel de la vie professionnelle, car il peut avoir un impact significatif sur la santé mentale, la productivité et la satisfaction des employés. Pour aider à atteindre un niveau de bien-être optimal au travail, il existe huit leviers principaux qui peuvent être utilisés. La communication : La communication...

L’utilisation du « Merci »

Aujourd’hui, j’aimerais aborder un sujet qui me tient à cœur : l’utilisation excessive des excuses dans notre langage quotidien. Il est vrai que nous avons tous tendance à nous excuser pour des choses qui ne méritent pas forcément des excuses, comme lorsqu’on dérange quelqu’un pour poser une question ou qu’on arrive un peu en retard...

Différence entre Performance et Puissance personnelle

La performance et la puissance personnelle sont deux concepts importants dans la vie professionnelle et personnelle. Bien qu’ils soient souvent utilisés de manière interchangeable, il existe une différence fondamentale entre les deux. La performance se réfère à la mesure de la capacité d’une personne à accomplir une tâche ou un objectif spécifique. Elle est souvent...

Le poisson rouge

Si vous mettez un poisson rouge dans un petit bocal, il restera petit. Mais si vous le mettez dans un grand bocal, il grandira de façon proportionnelle à son nouvel espace. C’est en effet l’environnement du poisson rouge qui détermine sa taille. De même, l’environnement dans lequel nous évoluons influe grandement sur notre développement. Ainsi,...